Московский Государственный Институт Стали и Сплавов Экономика и Управление на предприятии II курс, группа МЭ-98-3 Кафедра Информатики и Экономики КУРСОВАЯ РАБОТА ДИСЦИПЛИНА: Политическая экономия и история экономических учений ПРЕПОДАВАТЕЛЬ: Наумова Н. Ф. ТЕМА: Социально-экономические проблемы рациональной занятости населения ИСПОЛНИТЕЛЬ: Бондаренко Ю. Н. Москва 1999г. С О Д Е Р Ж А Н И Е Введение 3 Глава 1. Занятость как экономическая категория 3 1.1. Экономическая природа занятости 3 1.2. Формы занятости в условиях рыночных отношений 6 1.3. Проблемы занятости России на современном этапе 12 Глава 2. Безработица как хроническое явление рыноной экономики 19 2.1. Теоретические концепции занятости. Причины безработицы в условиях рыночных отношений 19 2.2. Показатели безработицы и формы безработицы 21 2.3. Методы борьбы с безработицей 24 Глава 3. Анализ основных тенденций формирования, распределения и использования трудовых ресурсов в регионах РФ 26 3.1. Движение рабочей силы в народном хозяйстве России 26 3.2. Проблемы изучения и формирования рынка рабочей силы в РФ 27 3.3. Динамика и структура безработицы в России, темпы прироста числа официально зарегистрированных безработных в России 34 3.4. Распределение регионов РФ по соотношению между спросом и предложением на рынке труда 41 Глава 4. Государственная политика и система занятости: структура, основные направления развития на современном этапе 47 4.1. Государственная политика занятости и её эффективность в РФ 47 4.2. Служба занятости населения: федеральные, региональные службы, виды занятости 49 4.3. Перспективы и основные пути повышения занятости в РФ 53 Заключение 57 Список использованных источников: 57 ПРИЛОЖЕНИЯ.............................................................................................................................................59
    Введение
    
    Достижение высокого уровня занятости - одна из основных целей макроэкономической политики государства. Экономическая система, создающая дополнительное количество рабочих мест, ставит задачу увеличить количество общественного продукта и тем самым в большей степени удовлетворить материальные потребности населения. При неполном использовании имеющихся ресурсов рабочей силы система работает, не достигая границы своих производственных возможностей. Немалый урон безработица наносит и жизненным интересам людей, не давая им приложить свое умение в том роде деятельности, в каком человек может наибольшим образом проявить себя, или же лишая их таковой возможности, из-за чего люди переносят серьезный психологический стресс. Из вышесказанного можно сделать вывод, что показатель безработицы является одним из ключевых показателей для определения общего состояния экономики, для оценки ее эффективности. Сложность и неоднозначность ситуации с безработицей в России и повлияли на выбор мной данной темы для курсовой работы.
    
    
    Глава 1. Занятость как экономическая категория
    
    1.1. Экономическая природа занятости
    
    Занятость, как известно, является одним из важнейших макроэкономических показателей. Занятость раскрывает один из важнейших аспектов социального развития человека, связанного с удовлетворением его потребностей в сфере труда и в связи с трудом. Занятость как социально-экономическое явление можно определить следующим образом: занятость - общественно полезная деятельность граждан, связанная с удовлетворением личных и общественных потребностей и приносящая, как правило, заработок (трудовой доход).
    Каждому этапу развития экономики, качественно отличному от предшествующих, соответствует определенная модель (концепция) занятости, поскольку ее характеристики раскрывают сущностные процессы функционирования общества.
    Концепция занятости - это система взглядов, представлений, раскрывающих характер занятости на определенном этапе социально-экономического развития общества. ............