ВОПРОСЫ 1 Понятие труд и сост.эл-ы процесса труда. 2 Хар-р тр. и виды тр. по хар-ру. 3 Необходимый прибавочный тр., конкретный, абстрактный тр., произв. и непроизв.тр. 4 Содерж.тр. - 2 сост.его стороны: орг.-техн. и соц.-эк. 5 Основ.полож., хар-е самост. Работников в процессе труда. 6 Производительность тр., интенсивность тр. и 2 состав. ее содержания (плотн. использ. раб.вр., быстрота движ.человека). 7 Качество труда. 8 Произв.сила тр. и ее составляющие эл-ты. 9 Понятие труд.потенциал, раб.сила как капитал и их соотношение. 10 Понятие труд.потенциал и его связь с произв.силой тр. Основные компоненты труд.потенциала. 11 Возможности оценки тр.капитала и уровни этой оценки. 12 Состояние компонентов труд.потенц. на совр.этапе в стране. 13 Понятие нравственности и ее связь с эк.результатами тр. 14 Понятие активности и сущностные хар-ки его содержания. 15 Понятие орг.труда, ее цели и задачи. 16 Основ.направления орг.труда. 17 Понятие произв., труд и технолог.процессы. 18 Раздел.труда и его виды. 19 Раздел.труда как орг.-технич. основа специализации подразд. и раб.мест пред-я. 20 Кооп.труда и ее виды. 21 Классифик.труд.процессов. 22 Раб. место и виды раб.мест. 23 Основ.треб.к рациональной орг-ии раб. мест. 24 Границы раздел.труда и чем они определяются (технич., психо-физиологич.). 25 Условия тр., факторы их составляющие и на основе каких норм док-в опред-я необход.треб. и условиями труда. 26 Произв.инструктаж и его виды. Режим труда и отдыха, дисциплина. 27 Повыш.квалификации раб-в. 28 Обслуж.рабочего места, 2 формы орг.тр. (коллектив. и индивид.). 29 Понятие бригады и условия, при кот. диктуется бригадная форма орг.тр. 30 Виды бригад. 31 Совместимость функций и профессий. 32 Многостаночн.обслуж. и треб.к его организации. 9 Понятие труд.потенц., раб.сила как капитал и их соотношение В эк.и соц.тр. сущ.понятия "раб.сила", "чел.капитал", "труд.потенциал" и "потенциал чел-ка". Эти 3 состав.находятся в соотнош. др.с др. по типу матрешки. Потенц.чел-ка > тр.потенц. > чел.кап. > > раб.сила Трудовой потенциал - образование, профессионализм, здоровье, нравственность, творч.потенц., активность, орг-ть, ресурсы раб.времени. Раб.сила - образование, профессионализм, здоровье, кот.включают в себя: - образование: относ.человека: знание, кол-во лет учебыв школе и ВУЗе; относ.предпр.: доля спец-ов с высш.и сред. образов. в общ.числен. раб., затраты на повыш.квалиф.персонала; относ.общ.: средн.кол-во лет обуч. в школе и ВУЗе, доля затрат на образ.в гос.бюджете. - профессионализм: относ.чел.: умение, др.квалиф.; относ.предпр.: потери от брака; относ.общ.: доходы от экспорта, потери от аварий. - здоровье: относ.чел.: трудоспособн., вр. отсутствия на раб. из-за болезни; относ.пред.: потеря раб.вр. из-за болезней, травм, затраты на обеспеч.здоровья персонала; относ.общ.: средн.продолж.жизни, затр.на здравоохранение, смертность по возрастам. 10 Понятие труд.потенциал и его связь с произв.силой тр. Основные компоненты труд.потенциала В эк.и соц.тр. сущ.понятия "раб.сила", "чел.капитал", "труд.потенциал" и "потенциал чел-ка". Эти 3 состав.находятся в соотнош. др.с др. по типу матрешки. Потенц.чел-ка > тр.потенц. > чел.кап. > > раб.сила Произв.сила труда - потенц.способ-ть как раб., так и участвующих в труд.процессе мат.эл-в, а так же уровня орг-й тр., произв. и управ. и прир.-климат. усл-й к соотв.рез. тр. Основ.компоненты труд.потенц.: 1 Здоровье; 2 Нравственность; 3 Творч. потенциал; 4 Активность; 5 Организованность; 6 Образование; 7 Профессионализм; 8 Ресурсы раб.времени Основ.компоненты труд.потенц. ............