Заработная плата и доходы населения в России и развитых странах
    Заработная плата выполняет три функции:
    - стимулирование трудовой деятельности работников всех должностных уровней и квалификации;
    - обеспечение прожиточного минимума для наименее квалифицированных или утративших современную специальность групп трудоспособного населения;
    - не только материальное обеспечение жизни работника и его семьи, адекватное возможностями экономики вообще и трудовому вкладу работника, но - и это стало сейчас уже объективной необходимостью - материальная поддержка развития рабочей силы, повышение квалификации работников и т. д. в соответствии с потребностями экономики.
    Уровень оплаты труда определяется не только степенью развития производительных сил страны и зависимостью оплаты от образования, квалификация работника, его вклада в совершенствовании технологии, производимой продукции и услуг. На уровень оплаты труда влияет и другая народнохозяйственная необходимость - необходимость баланса между суммой розничных цен товаров и услуг, с одной стороны, и суммой трудовых доходов населения - с другой.
    Наблюдается следующая закономерность. Чем выше уровень развития национальной экономики, чем полнее отечественный рынок постоянно наполняется разнообразными высококачественными товарами и услугами, тем более экономика заинтересована в максимально высоком среднем уровне доходов населения и напротив, чем ниже эффективность экономики и стабильнее это положение, тем неизбежнее не только заинтересованность, но и прямая потребность экономики в устойчиво низких доходов населения. Следует отметить различные принципы формирования доходов населения в интенсивной рыночной экономики и дефицитной технологически отсталой экономики нерыночного типа.
    Во-первых, чем значительнее эффект трудовой деятельности в области технологического и социального развития хозяйства и создания конкурентоспособных товаров и услуг, тем выше оплата труда и в целом доходы народа.
    Во-вторых, чем значительней и ровнее общий уровень культуры, специального образования и квалификации трудовых ресурсов, оказывающих прямое влияние на продуктивность и особенно на творческий результат труда, тем заметнее происходит возрастание и выравнивание трудовых доходов по группам населения с разным их традиционном уровнем.
    Напротив экстенсивная, технологически не развитая экономика, чье производство товаров и услуг свертывается в объеме и лишено в большинстве своем конкурентных возможностей, приводит к неизбежному и значительному общему падению доходов населения и столь же заметно обостряющемуся расслоению в уровне жизни по группам населения.
    Но почему вообще существует неравенство в доходах? Есть множество причин и факторов этого неравенства:
    Во-первых, от рождения люди наделены различными способностями, как умственными, так и физическими.
    Во-вторых, различия во владении собственностью, особенно доставшейся по наследству.
    В-третьих, различия в образовательном уровне.
    В-четвертых, даже при равенстве возможностей и одинаковых уровнях образования больший доход будут получать лица, которых иногда называют "трудоголиками".
    В-пятых, есть такая группа причин, которая связана просто с везением, случаем, неожиданным выигрышем и т. ............