Министерство сельского хозяйства РФ
Воронежский государственный аграрный университет им. К. Д. Глинки
Кафедра управления и маркетинга в АПК
Курсовая работа
Тема: «Совершенствование организации труда работников управления на примере СХА «Придонье» Богучарского района Воронежской области»
Воронеж
Оглавление
Введение.................................................................................................................... 3
1.Теоретические основы совершенствования организации труда......................... 4
2.Краткая организационно-экономическая характеристика сельхозартели (колхоза) «Придонье»............................................................................................................... 8
3.Анализ сложившейся системы управления в СХА «Придонье»....................... 13
4.Основные пути совершенствования организации труда работников аппарата управления.............................................................................................................. 19
Список использованной литературы:.................................................................... 21
Введение Радикальная перестройка системы управления экономикой в современной России, связанная с переходом народного хозяйства на рыночные механизмы, затрагивает все уровни руководства. Происходят серьезные изменения в системе экономических, организационных и социальных отношений страны. Предоставление юридической и хозяйственной самостоятельности товаропроизводителям, полностью отвечающим за результаты своей финансово-хозяйственной деятельности, предполагает, что каждое предприятие должно создать систему управления, обеспечивающую высокую эффективность ее работы. Во многом это зависит от профессиональных знаний и навыков руководителей и специалистов предприятий.
Современный руководитель должен обладать достаточными знаниями в теории управления, владеть методами, техникой и технологией управления, передовыми приемами выработки, принятия и организации исполнения управленческих решений, уметь работать с кадрами и создавать условия для высокопроизводительного труда подчиненных.
Таким образом, повышение эффективности управленческого труда является важнейшей составной частью, а может даже и определяющей в повешении эффективности производства при любых формах собственности.
Цель курсового проекта: разработать мероприятия по внедрению основных направлений научной организации управленческого труда и определить их экономическую эффективность, опираясь на анализ существующей организации труда в конкретном хозяйстве.
Основные задачи курсового проекта:
· выявить возможности совершенствования управления, организационные резервы повышения эффективности производства в сельскохозяйственном предприятии;
· разработать систему мероприятий по совершенствованию структуры, процесса, методов, техники и технологии управления, внедрению диспетчерской службы;
· определить экономическую эффективность рационализации управления в сельском хозяйстве.
Объектом исследования является сельскохозяйственная артель (колхоз) «Придонье» Богучарского района Воронежской области.
Методы, использованные в курсовом проекте:
· диалектический;
· системный;
· сравнительный;
· балансовый;
· расчетно-аналитический;
· нормативный.
1.Теоретические основы совершенствования организации труда. Управление представляет собой особую форму и функцию, возникшую из самой природы процесса общественного труда. ............