Міністерство освіти та науки України
Приватний вищий навчальний заклад
Рівненський економіко-гуманітарний та інженерний коледж
ЕКОНОМІКО-ГУМАНІТАРНЕ ВІДДІЛЕННЯ
КУРСОВА РОБОТА
на тему: «Діяльність служби зайнятості в системі соціальної роботи»
Виконала:
студентка IV курсу
групи 48-СП
Шитюк Аліна Анатоліївна
Перевірила:
Лісковська Марія Василівна
Рівне-2009
ПЛАН
Вступ
Розділ 1. Поняття ринку праці. Особливості формування ринку праці в Україні
1.1 Державна служба зайнятості України в умовах ринкової економіки
1.2 Мета, принципи створення та статус державної служби зайнятості
1.3 Завдання та функції державної служби зайнятості
Розділ 2. Технології соціального захисту та підтримки безробітних
2.1 Методологічні та методичні основи єдиної технології обслуговування незайнятих громадян в центрах зайнятості України
2.2 Надання соціальних послуг клієнтам центрів зайнятості, спрямованих на активізацію їх зусиль, щодо вирішення проблем власної трудової зайнятості. Психологічна допомога безробітному
Висновок
Використана література
Додатки
ВСТУП
Актуальність теми. Аналіз соціально-економічних процесів, що відбуваються в усіх розвинутих країнах, переконливо свідчить про необхідність проведення спеціальних законодавчих та організаційних заходів по соціальному захисту і підтримці населення.
Проблеми безробіття вимагають від державної служби зайнятості підвищення ефективності її діяльності, чіткої організації роботи. Сьогодні більшість стикається з матеріальними нестатками, несвоєчасною виплатою заробітної плати, низьким рівнем пенсійного забезпечення, безробіттям. Вирішення цих проблем не може чекати.
Саме тому, що проблема безробіття сьогодні в Україні досить актуальна, нами була обрана тема курсової роботи „Соціальна робота в центрах зайнятості”.
На жаль, сучасний вітчизняний ринок праці, не може запропонувати достатню кількість вакантних робочих місць, поки що, в Україні існує дисбаланс між попитом і пропозицією робочої сили: на одне робоче місце претендує сім незайнятих громадян. Однак, крім кількісного дисбалансу, існує ще й якісний, професійний. Тому, навіть за великої кількості вільних робочих місць, проблема працевлаштування існуватиме, бо кожна людина шукатиме роботу відповідну своїй освіті, професійним звичкам. Проблема безробіття. як негативного переходу до ринкової економіки є у багатьох країнах світу, розрізняють лише форми і масштаби безробіття.
При написанні цієї курсової роботи я користувалася роботами соціологів, психологів, педагогів, статистів, як вітчизняних, так і зарубіжних авторів. Серед вітчизняних слід відмітити роботи В. Краснобаєвої, І.Звєрєвої, А.Капської, які досліджували причини виникнення та поширення безробіття в Україні. Також при досліджені даної теми я користувалася Указами Президента України, Постановами Кабінету Міністрів, Конституцією і законами України.
Об’єктом дослідження курсової роботи є безробітні громадяни України і випускники шкіл, професійно-технічних училищ і вищих навчальних закладів.
Предметом дослідження є причини виникнення безробіття, проблеми з якими стикаються безробітні, а також психологічний стан безробітних.
Метою нашого дослідження є вивчення і аналіз єдиної технології обслуговування незайнятого населення в Україні, а також дослідження діяльності центрів зайнятості.
Виходячи з предмету і мети дослідження, нами були поставлені наступні завдання:
- дослідити формування державної служби зайнятості України в умовах ринкової економіки;
- розглянути мету, принципи створення та статус державної служби зайнятості;
- дослідити методологічні та методичні основи єдиної технології обслуговування незайнятих громадян в центрах зайнятості України;
- вивчити завдання та навички соціальних працівників у громаді;
- розглянути надання соціальних послуг клієнтам центрів зайнятості, спрямованих на активізацію їх зусиль, щодо вирішення проблем власної трудової зайнятості.
- дослідити види і методи психологічної допомоги незайнятому населенню.
Гіпотеза дослідження. ............
