Расчет технико-экономических показателей работы цеха
1 Расчет технико-экономических показателей
Расчет технико-экономических показателей в соответствии с заданием производим на основании исходных данных, перечень и уровень которых указан в таблице 1
Таблица 1 Расчет технико-экономических показателей
Показатели
Уровень показателя
Объем цеха, м3 3200 Режим работы рабочих Пятидневный Режим работы цеха Прерывный (I смена) Продолжительность смены, часы 8 Форма оплаты труда Повременно-премиальная
2 Расчет численности персонала обслуживающего электрооборудование, график выходов рабочих
Явочный состав рабочих принимаем исходя из исходных данных. Количество рабочих по профессиям указано в таблице 2
Таблица 2 Явочный состав рабочих
Профессия Разряд
Явочный
состав
чел.
Часовая
тарифная
ставка руб.
Электромонтер по ремонту электрооборудования IV 1 10,86 Электромонтер по ремонту электрооборудования V 1 12,32
ИТОГО:
2
Для определения списочного состава необходим коэффициент списочного состава, он определяется по формуле:
Ксп. = Тк - (Тп+Тв) / (Тк - (Тп+Тв+То) х q
где, Тк - календарное число дней в году (365);
Тп - количество праздничных дней в году (11);
Тв - количество выходных дней в году (104);
То - количество дней очередного отпуска (28);
q - коэффициент, учитывающий неявки по уважительной
причине (0,96)
Ксп = 365 - (11+104) / (365 - (11+104+28)) х 0,96 =1,17
Определяем списочный состав по формуле:
Nсп = Nя х Ксп
Nсп = 2х1,17 =2,34
Принимаем списочный состав 2 человек.
На основании выбранного режима работы и явочного числа рабочих составляем график выходов рабочих, который отображаем в таблице 3
Таблица 3 График выходов рабочих
Профессия Явочный состав смены, чел.
Всего за сутки
чел.
Смена I Часы смены 8 9 10 11 12 13 14 15 16 Электромонтер по ремонту электрооборудования IV разряда 1 1 ПЕРЕРЫВ Электромонтер по ремонту электрооборудования V разряда 1 1
ИТОГО:
2
2
3 Расчет затрат по электроснабжению цеха
Расчет затрат по заработной плате с учетом доплат
Предусматриваем повременно-премиальную форму оплаты труда, т.е. рассчитываем простую - повременную заработную плату по часовым ставкам и количеству часов предусмотренных графиком. Кроме того, предусматриваем премию в размере 60 % и надбавку по районному коэффициенту.
Определяем простую - повременную заработную плату по формуле:
где:
Тст - часовая тарифная ставка
Nр - количество рабочих с одинаковыми разрядами
Nсм - количество отработанных смен
Пч - количество отработанных часов
Для электромонтера IV разряда:
Зп1=10,86*1*22*8=1911,36 руб.
Для электромонтера V разряда:
Зп2=12,32*1*22*8= 2168,32 руб.
Далее рассчитываем премию, ее размер принимаем 60 % от простой - повременной заработной платы.
Определяем размер премии по формуле:
П = ЗП х Р % /100
где, ЗП - заработная плата простая - повременная;
Р % - размер премии в % (60 %)
В соответствии с формулой 3.3:
премия электромонтера IV разряда:
П = 1911,36 х 60 % /100= 1147руб.
премия электромонтера V разряда:
П = 2168,32 х 60 % /100= 1301руб.
Определяем доплату по районному коэффициенту.
В уральском регионе принят районный коэффициент 1,15, т.е. ............
