Авиация и космонавтика
Административное право
Арбитражный процесс
Архитектура
Астрология
Астрономия
Банковское дело
Безопасность жизнедеятельности
Биографии
Биология
Биология и химия
Биржевое дело
Ботаника и сельское хоз-во
Бухгалтерский учет и аудит
Валютные отношения
Ветеринария
Военная кафедра
География
Геодезия
Геология
Геополитика
Государство и право
Гражданское право и процесс
Делопроизводство
Деньги и кредит
Естествознание
Журналистика
Зоология
Издательское дело и полиграфия
Инвестиции
Иностранный язык
Информатика
Информатика, программирование
Исторические личности
История
История техники
Кибернетика
Коммуникации и связь
Компьютерные науки
Косметология
Краткое содержание произведений
Криминалистика
Криминология
Криптология
Кулинария
Культура и искусство
Культурология
Литература и русский язык
Литература(зарубежная)
Логика
Логистика
Маркетинг
Математика
Медицина, здоровье
Медицинские науки
Международное публичное право
Международное частное право
Международные отношения
Менеджмент
Металлургия
Москвоведение
Музыка
Муниципальное право
Налоги, налогообложение
Наука и техника
Начертательная геометрия
Новейшая история, политология
Оккультизм и уфология
Остальные рефераты
Педагогика
Полиграфия
Политология
Право
Право, юриспруденция
Предпринимательство
Промышленность, производство
Психология
Психология, педагогика
Радиоэлектроника
Разное
Реклама
Религия и мифология
Риторика
Сексология
Социология
Статистика
Страхование
Строительные науки
Строительство
Схемотехника
Таможенная система
Теория государства и права
Теория организации
Теплотехника
Технология
Товароведение
Транспорт
Трудовое право
Туризм
Уголовное право и процесс
Управление
Управленческие науки
Физика
Физкультура и спорт
Философия
Финансовые науки
Финансы
Фотография
Химия
Хозяйственное право
Цифровые устройства
Экологическое право
Экология
Экономика
Экономико-математическое моделирование
Экономическая география
Экономическая теория
Эргономика
Этика
Юриспруденция
Языковедение
Языкознание, филология
|
Начало -> Менеджмент
| Название: | Методы оценки эффективности управления |
| Раздел: | Менеджмент |
| Ссылка: | Скачать(20 KB) |
| Описание: | Оценка эффективности является важным элементом разработки проектных и
плановых решений, позволяющим определить уровень прогрессивности
действующей структуры, разрабатываемых проектов ли плановых мероприятий, и |
| Название: | Методы оценки управленческого потенциала в организации |
| Раздел: | Менеджмент |
| Ссылка: | Скачать(31 KB) |
| Описание: | Показатель прибыли позволяет оценить эффективность работы организации
в целом, складывающейся из эффективности использования всех организационных
ресурсов, в том числе каждого сотрудника. Естественно, что сотр |
| Название: | Методы оценки персонала в гостиничном хозяйстве |
| Раздел: | Менеджмент |
| Ссылка: | Скачать(144 KB) |
| Описание: | В Законе Республики Казахстан от 13 июня 2001 года “О туристической
деятельности” говорится о необходимости развития рынка туристических услуг
и обеспечении необходимых условий по созданию инфраструктуры туриз |
| Название: | Методы оценки персонала |
| Раздел: | Менеджмент |
| Ссылка: | Скачать(46 KB) |
| Описание: | Организации существуют для достижения стоящих перед ними целей. Степень
реализации этих целей показывает насколько эффективно действует
организация, т.е. насколько эффективно используются организационные
ресур |
| Название: | Методы отбора персонала |
| Раздел: | Менеджмент |
| Ссылка: | Скачать(31 KB) |
| Описание: | Специфика предприятия . На отбор влияют многие факторы , его
процедуры , как правило , несколько отличаются в государственном и частном
секторе . Так , в государственных организациях на отбор значительное
влия |
| Название: | Методы мотивации подчиненных |
| Раздел: | Менеджмент |
| Ссылка: | Скачать(22 KB) |
| Описание: | Среди комплекса проблем менеджмента особую роль играет проблема
совершенствования управления персоналом предприятия. Задачей этой области
менеджмента является повышение эффективности производства за счет
всест |
| Название: | Методы изучения затрат рабочего времени |
| Раздел: | Менеджмент |
| Ссылка: | Скачать(50 KB) |
| Описание: | Изучение затрат рабочего времени имеет большое значение, т.к. исходя из
информации, получаемой в его результате решается большинство задач,
связанных с организацией труда и его нормированием. |
| Название: | Методология и методы принятия решения |
| Раздел: | Менеджмент |
| Ссылка: | Скачать(8 KB) |
| Описание: | Методология управленческого решения представляет собой логическую
организацию деятельности по разработке управленческого решения, включающую
формулирование цели управления, выбор методов разработки решений, кр |
| Название: | Методичка |
| Раздел: | Менеджмент |
| Ссылка: | Скачать(36 KB) |
| Описание: | В сборнике также приведены названия тем (с указанием вопросов,
подлежащих раскрытию на лекциях и практических занятиях). Представлен
список вопросов для зачёта и перечень рекомендуемой и дополнительной
литерат |
| Название: | Методика разработки бизнес-плана предприятия |
| Раздел: | Менеджмент |
| Ссылка: | Скачать(165 KB) |
| Описание: | « ..Люди всегда хотят начать самостоятельное дело. Даже если им
никогда не удастся заработать больше, чем несколько тысяч долларов в год,
все же есть что-то привлекательное в возможности строить собственные пл |
| Название: | Методи управління підприємством |
| Раздел: | Менеджмент |
| Ссылка: | Скачать(28 KB) |
| Описание: | Управління — складний і динамічний процес, керований і здійснюваний
людьми для досягнення поставленої мети. Після того як встановлено цілі
управління, необхідно знайти найбільш ефективні шляхи та методи досягн |
| Название: | Метод экспертных оценок |
| Раздел: | Менеджмент |
| Ссылка: | Скачать(162 KB) |
| Описание: | Современная экономика предъявляет новые, более высокие требования к
управлению. Вопросы совершенствования методов управления приобретают сейчас
очень важное значение, поскольку именно в этой сфере имеются еще |
| Название: | Метод Дельбека |
| Раздел: | Менеджмент |
| Ссылка: | Скачать(7 KB) |
| Описание: | . решаемая проблема не превосходила возможностей группы и тем самым способствовала пассивности отдельных её членов, равно как и не сводилась к незначительной или простой задаче, решение которой не требует твор |
| Название: | Мерчандайзинг |
| Раздел: | Менеджмент |
| Ссылка: | Скачать(76 KB) |
| Описание: | Глобальные изменения, произошедшие за последние десятилетия на
фармацевтическом рынке России, сопровождавшиеся разгосударствлением
собственности, ростом числа субъектов фармацевтического рынка (особенно в
опто |
| Название: | Менеджмент: сущность и структура |
| Раздел: | Менеджмент |
| Ссылка: | Скачать(23 KB) |
| Описание: | В настоящее время трудно назвать более важную и многогранную
сферу деятельности, чем управление, или менеджмент, от которого в
значительной мере зависят и эффективность производства, и качество
обслуживания на |
|
