MaterStudiorum.ru - домашняя страничка студента.
Минимум рекламы - максимум информации.


Авиация и космонавтика
Административное право
Арбитражный процесс
Архитектура
Астрология
Астрономия
Банковское дело
Безопасность жизнедеятельности
Биографии
Биология
Биология и химия
Биржевое дело
Ботаника и сельское хоз-во
Бухгалтерский учет и аудит
Валютные отношения
Ветеринария
Военная кафедра
География
Геодезия
Геология
Геополитика
Государство и право
Гражданское право и процесс
Делопроизводство
Деньги и кредит
Естествознание
Журналистика
Зоология
Издательское дело и полиграфия
Инвестиции
Иностранный язык
Информатика
Информатика, программирование
Исторические личности
История
История техники
Кибернетика
Коммуникации и связь
Компьютерные науки
Косметология
Краткое содержание произведений
Криминалистика
Криминология
Криптология
Кулинария
Культура и искусство
Культурология
Литература и русский язык
Литература(зарубежная)
Логика
Логистика
Маркетинг
Математика
Медицина, здоровье
Медицинские науки
Международное публичное право
Международное частное право
Международные отношения
Менеджмент
Металлургия
Москвоведение
Музыка
Муниципальное право
Налоги, налогообложение
Наука и техника
Начертательная геометрия
Новейшая история, политология
Оккультизм и уфология
Остальные рефераты
Педагогика
Полиграфия
Политология
Право
Право, юриспруденция
Предпринимательство
Промышленность, производство
Психология
Психология, педагогика
Радиоэлектроника
Разное
Реклама
Религия и мифология
Риторика
Сексология
Социология
Статистика
Страхование
Строительные науки
Строительство
Схемотехника
Таможенная система
Теория государства и права
Теория организации
Теплотехника
Технология
Товароведение
Транспорт
Трудовое право
Туризм
Уголовное право и процесс
Управление
Управленческие науки
Физика
Физкультура и спорт
Философия
Финансовые науки
Финансы
Фотография
Химия
Хозяйственное право
Цифровые устройства
Экологическое право
Экология
Экономика
Экономико-математическое моделирование
Экономическая география
Экономическая теория
Эргономика
Этика
Юриспруденция
Языковедение
Языкознание, филология
    Начало -> Менеджмент



Название:Оценка рабочих мест
Раздел:Менеджмент
Ссылка:none(0 KB)
Описание:Подготовка к проведению оценки рабочих мест. Проведение интервью. Анализ беседы.

Название:Методы формирования кадрового состава
Раздел:Менеджмент
Ссылка:none(0 KB)
Описание:Проектирование структуры организации. Виды структурирования. Линейная организационная структура. Функциональная организационная структура. Факторы проектирования организаций.

Название:Затраты на привлечение персонала
Раздел:Менеджмент
Ссылка:none(0 KB)
Описание:Оценка качества найма. Временный найм персонала. Оценка кандидатов при приеме на работу. Методы оценки персонала. Адаптация персонала.

Название:Планирование потребности в персонале
Раздел:Менеджмент
Ссылка:none(0 KB)
Описание:Характер оценок потребности в персонале. Расчет потребности в персонале. Долговременная потребность в специалистах. Анализ кадровой ситуации в регионе.

Название:Жизненные стадии и циклы организации
Раздел:Менеджмент
Ссылка:none(0 KB)
Описание:Жизненный цикл организации. Управляя метафорами изменений. Стадии и циклы развития. Циклы развития организации.

Название:Концепция «человеческого капитала»
Раздел:Менеджмент
Ссылка:none(0 KB)
Описание:Теория человеческого капитала. Концепция «Анализ человеческих ресурсов». Модели измерения индивидуальной стоимости работника.

Название:Организация как феномен
Раздел:Менеджмент
Ссылка:none(0 KB)
Описание:Организация как «имплицитная» модель. Элементы внутренней среды организации. Типы взаимодействия и особенности персонала.

Название:Деловая этика — архитектоника кадрового менеджмента
Раздел:Менеджмент
Ссылка:none(0 KB)
Описание:Корпоративный этический кодекс. Основные заповеди делового этикета. Неформальные уровни моральной регуляции поведения работников.

Название:Основные подходы к управлению персоналом
Раздел:Менеджмент
Ссылка:none(0 KB)
Описание:Экономический подход. Органический подход. Гуманистический подход. Организационные культуры как объект управленческой деятельности.

Название:Профессиональный профиль менеджера по персоналу: этическое измерение
Раздел:Менеджмент
Ссылка:none(0 KB)
Описание:Основные профессиональные роли менеджера по персоналу. Ключевые роли менеджера по персоналу. Этика деловых отношений в работе менеджера по персоналу.

Название:Кадровая политика предприятия
Раздел:Менеджмент
Ссылка:none(0 KB)
Описание:Типы кадровой политики. Этапы проектирования кадровой политики. Кадровые мероприятия и кадровая стратегия. Условия разработки кадровой политики.

Название:Эволюция кадрового менеджмента
Раздел:Менеджмент
Ссылка:none(0 KB)
Описание:Модели и особенности кадрового менеджмента. Основные модели кадрового менеджмента. Особенности традиционных методов управления персоналом. Преобразование управления персоналом в управлении человеческими ресурсами.

Название:Генезис профессиональной культуры кадрового менеджмента
Раздел:Менеджмент
Ссылка:none(0 KB)
Описание:Три профессиональные революции и миссия менеджера по персоналу. Эволюция форм совместной деятельности и становление кадрового менеджмента.

Название:(За)умная реклама — помогает ли повысить продажи?
Раздел:Менеджмент
Ссылка:none(0 KB)
Описание:Как при помощи интеллектуальных усилий можно повысить продажи.

Название:Слухи как инструмент маркетинга
Раздел:Менеджмент
Ссылка:none(0 KB)
Описание:Сегодня все больше компаний, стремясь повысить интерес к своим продуктам со стороны потребителей и увеличить продажи, обращаются к голливудским технологиям создания интригующих историй и распространения слухов.

Название:Планирование карьеры
Раздел:Менеджмент
Ссылка:none(0 KB)
Описание:Типы и этапы карьеры. Выбор карьеры. Фазы развития профессионала. Планирование карьеры. Условия карьеры. Управление карьерой.

Название:Методы реформирования организации
Раздел:Менеджмент
Ссылка:none(0 KB)
Описание:Процессы реорганизации. Стратегии и методы реорганизации. Этапы реорганизации.

Название:Внутрифирменное обучение как технология развития кадрового потенциала организации
Раздел:Менеджмент
Ссылка:none(0 KB)
Описание:Внутрифирменное обучение как процесс непрерывного образования и его особенности. Цели прогресса непрерывного образования. «Сохраняющее» и «инновационное» обучение. Оценка потребности в обучении.

Название:Требования к кадровому обеспечению учебных программ и особенности обучаемых
Раздел:Менеджмент
Ссылка:none(0 KB)
Описание:Мотивация. Особенности психических функций взрослых людей. Профессиональный опыт человека. Типы индивидуального стиля овладения знаниями.

Название:PR и проект
Раздел:Менеджмент
Ссылка:none(0 KB)
Описание:В чем задача менеджера проекта? Проект преодоления проблем в управлении внутрифирменными коммуникациями в условиях конфликта. Анализ ситуации.


 
     

Вечно с вами © MaterStudiorum.ru